O Plano de Desenvolvimento de Pessoas (PDP) faz parte da Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) que foi instituída pelo Decreto nº 9.991/2019, o qual foi alterado pelo Decreto nº 10.506/2020 e que regulamenta dispositivos da Lei nº 8.112/1990, quanto a licenças e afastamentos. A Instrução Normativa N° 46/2021 estabelece os prazos, condições e orientações para elaboração, monitoramento e a avaliação do PDP.

Objetivo é estabelecer uma cultura de planejamento das ações de desenvolvimento entre todos os órgãos da Administração Pública Federal, com base no alinhamento das necessidades de cada órgão e entidade. Ele serve para os órgãos registrarem, anualmente, as necessidades de desenvolvimento de seus servidores.

A construção do PDP da UFRJ é feita através do Levantamento das Necessidades de Desenvolvimento (LND) que é o planejamento das ações de desenvolvimento que serão executadas no ano posterior ao planejado.

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Devolutiva SIPEC - PDP 2022-2023 (disponível)

 Calendário de Revisão 2023 (encerrado)

Consolidação de Dados pelo SIPEC (encerrado)

 Inclusão dos Dados Validados no SIPEC (encerrado)

 Tratamento e Consolidação de Dados - Etapa 2 (encerrado)

 Validação de Necessidades de Desenvolvimento pelos Dirigentes (encerrado)

 Tratamento e Consolidação de Dados - Etapa 1 (encerrado)

 Levantamento de Necessidades de Desenvolvimento - LND 2023 (encerrado)

Chamada - PDP UFRJ 2023 (encerrado)

PDP - Exercício 2021-2022 << 

PDP - Exercício 2020-2021 <<

Dúvidas?

Entre em contato com a Divisão de Desenvolvimento (DVDE) pelo e-mail: Este endereço de email está sendo protegido de spambots. Você precisa do JavaScript ativado para vê-lo.